Služby / Family Office & Private Clients

Když firma nese vaše jméno

Poradenství pro rodinné firmy, vlastníky a privátní investory — zaměřené na nástupnictví, governance a výběr klíčových lídrů. Rozhodnutí o firmě řízené vlastníkem nikdy nejsou jen byznysová rozhodnutí. A tak k nim přistupujeme.

V čem je to jiné

Vlastnická rozhodnutí potřebují jiný rozhovor

Firma vybudovaná jedním vlastníkem nebo jednou rodinou funguje jinak než korporace. Rozhodnutí o tom, kdo ji povede — ať už další generace, externí CEO, nebo kombinace obojího — se dotýkají rodinných vztahů, osobního odkazu a často desítek let práce.

Proto k těmto projektům přistupujeme s mimořádnou péčí: jeden senior partner jako váš jediný kontakt, naprostá diskrétnost a žádný tlak na časování. Některé z těchto rozhovorů trvají měsíce, než se stanou mandátem — a tak je to správně.

S kým budete spolupracovat
S čím pomáháme

Naše služby pro vlastníky a investory

01

Family Office Advisory

Podpora rodinných firem a investorů v klíčových otázkách vlastnictví: nástupnictví, governance a výběr klíčových manažerů — od prvního strukturovaného rozhovoru po realizaci.

02

Succession Planning

Systematická příprava nástupnictví na klíčových pozicích: upřímné zhodnocení interních kandidátů, srovnání s externím trhem a development plány — aby předání bylo procesem, ne událostí.

03

Governance pro rodinné firmy

Nastavení struktur, které umožní rodině vlastnit a manažerům řídit: poradní orgány, dozorčí role a jasná pravidla spolupráce mezi vlastníky a managementem.

04

Výběr klíčových externích manažerů

Executive search šitý na míru firmám řízeným vlastníky — hledáme lídry, kteří přinesou profesionální řízení a budou respektovat, co rodina vybudovala.

Jak vyhledávání probíhá
05

Pro private equity & investory

Leadership due diligence při transakcích, hodnocení managementu cílových společností a obsazování pozic v portfoliových firmách.

Talent Intelligence
06

Assessment rodinných i externích lídrů

Objektivní, na datech založené hodnocení interních nástupníků i externích kandidátů — včetně Hogan Assessmentu — aby rozhodnutí stálo na faktech, nejen na instinktu.

Leadership Advisory
Jak pracujeme s privátními klienty

Diskrétnost jako princip

Jeden senior partner

Po celou dobu jednáte s jedním člověkem — s někým, kdo má zkušenosti porozumět byznysové i rodinné rovině.

Důvěrnost bez výjimek

Citlivé informace o rodině, firmě a jejích plánech chráníme podle nejvyšších standardů. Vždy s vaším souhlasem, nikdy bez něj.

Dlouhodobý vztah

Nástupnictví a governance nejsou jednorázové projekty. Vlastníkům zůstáváme k dispozici roky — jako partner pro diskusi, ne jen dodavatel.

Důvěrný první krok

Začněte soukromým, nezávazným rozhovorem.